| 超创人才观： 人才是资源，是企业发展的基础。 衡量人才的标准是企业所需的知识、能力和业绩，看的是真才实学，不唯学历、职称、优良人才是那些有责任心、事心，有工作激情，有学习精神并能够掌握新技能的人。 超创用人观： 量才适用，人尽其能； 有德有才，破格重用；有德无才，培养使用；有才无德，限制录用；无德无才，坚决不用。 超创育人观： 培养加锻炼，人人可成才。 超创留人观： 用事业留人，用感情留人，用适当的待遇留人。 |
| 企业精神：与时俱进、追求突出 -------------------------------------------------------------------------------- 管理理念：科学决策、严格管理 -------------------------------------------------------------------------------- 营销理念：诚实守信、合作双赢 -------------------------------------------------------------------------------- 作业理念：精益求精、至善至美 -------------------------------------------------------------------------------- 发展理念：诚信、合作、求实、创新 -------------------------------------------------------------------------------- 经营理念：以人为本、科技带头、质量取胜、诚信 |
